如今，中国工程机械行业正致力于智能化和数字化的转型升级，拥有多个技能储备的复合型技术人才必不可少。
在今年的全国两会上，全国人大代表、广西柳工机械股份有限公司数控车工特级技师周颖峰将重点围绕制造业的发展和先进制造业转型升级后人才短缺问题，提出相关建议。
周颖峰代表在走访了大量企业后发现，不少企业面临着转型升级后专业技术人员、设备维保人员、操作人员短缺的问题。
一年来，周颖峰代表一直在思考这个问题的破解之道。他不仅在企业内部组织广泛讨论，而且走出去与其他企业负责人、院校老师等沟通想法、交流经验、探讨方向。
周颖峰代表说：“国家和地方政府出台很多政策，鼓励引进专业技术人员。但一些地方、企业的吸引力有限，很难吸引到比较优秀的人才，特别是复合型技能人才。”
院校能否更好解决人才培养问题？周颖峰代表表示，“学校以前都是单一专业培养模式，培养出来的学生很难快速胜任先进制造业转型之后的用人需求。如果学校能够结合企业实际培养学生，效果质量都会更好”。
据了解，现在许多企业自主培养复合型技能人才，但从效率、成本、质量、安全等多个维度考虑，硬件支撑不够、师资力量短缺等都是企业面临的实际问题。
“作为制造型企业的一名基层代表，复合型高技能人才培养是我持续关注的重点话题。”周颖峰代表表示，一方面要持续加强传统技能人才培养，另一方面要加大力度培养更多复合型人才，实现两条腿走路。他将围绕这一话题继续提出相关建议，期待政府出台支持政策、学校创新优化教育方向、企业建立人才培养平台，多方合力缓解人才短缺问题。
